Inklusion in Unternehmen und Institutionen

Von Inklusion im Unternehmen profitieren alle. Das Unternehmen wird als Arbeitgeber attraktiver und kann seine Fachkräfte im Alter besser an sich binden. Die Beschäftigten mit Behinderungen sind hochgradig motiviert und bringen neue Perspektiven ins Unternehmen. Der Leitfaden „Zusammenarbeiten. Inklusion in Unternehmen und Institutionen“ hilft mit praxistauglichen Tipps dabei, Unternehmen Schritt für Schritt inklusiv zu machen. Informieren Sie sich hier auch über gute Beispiele aus der Praxis oder das "Netzwerktreffen inkusive Unternehmen".

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